「〇〇円の壁」って何のこと?

更新日  2023/08/13

「〇〇万円の壁」というのは「〇〇万円以上働くと扶養から外れる」というラインで、

この「扶養」には「税制上の扶養」と「社会保険上の扶養」の2つがあります。

「税制上」の壁…103万円の壁、150万円の壁、201万の壁

パート収入が103万円を超えると超えた金額に対して所得税が課されます。

(住民税は約100万円から課されます*自治体にもよる)

パート収入が103万円以内であれば配偶者の所得から「配偶者控除」として

最大38万円を引くことができますが、

103万円を超えると「配偶者控除」の対象から外れ、

代わりに「配偶者特別控除」の適用を受けます。

パート収入が150万円を超えると「配偶者特別控除」の額が段階的に減り

配偶者の税負担が増え始めます。

201万6,000円を超えると配偶者特別控除の適用を受けることができなくなります。

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「社会保険上」の壁…106万円の壁、130万円の壁

一定規模以上の会社でアルバイトやパートをすると、

年収106万円以上で社会保険に加入することになります。

お給料の中から厚生年金、健康保険を負担することになります。

106万の壁を超えて社会保険料がかかるようになると、

収入は増えても手取りが減ってしまう場合もあります。

配偶者の勤務先から出ている「家族手当」「配偶者手当」などは、

「配偶者の年収103円未満」と定義しているところが多いため

収入によっては配偶者の会社の手当が出なくなる分、

少なくなってしまうため公的な税控除の損だけでなく、

福利厚生や手当の年収条件も踏まえておくことも必要となります。

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配偶者自身が会社で社会保険に加入する場合は、

社会保険料の負担はありますが将来受給できる老齢年金が増額されます。

また配偶者が病気などで就労できない場合は傷病手当が支給されたりします。

出ていくお金だけでなくメリットもありますので

世帯収入や状況に応じて家族間で働き方について話し合う時間を

設けてみてはいかがでしょうか。

 

「みんなの保険屋さん」ではライフプランの相談も多く受けています。

社会保障や税金、様々な不安やお悩みが解決いたします。

 相談は近くの店舗へご来店いただくか、当店の公式LINEからチャット等でご質問ください。

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